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年龄是一个重要考虑点。女性到26岁左右,用人单位就要考虑是否有固定情侣、是否已婚、是否生育。已婚未育的女性应聘者,不论年龄,用人单位都面临很大的用人风险。如果是已育,用人单位还要考虑是否有老人帮忙照看孩子,以此判断员工是否可能因为养育等家庭原因频繁请假。求职者对于二胎三胎的意向程度也是调查的必备选项。石黑京香

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    新时代新征程新伟业|辽芭:培养艺术人才 用“足尖”讲好中国故事
    2024-06-04 22:23:54   来自陕西省
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    总台2023年纪录片片单
    2024-06-04 19:26:50   来自内蒙古自治区
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  • 张齐贤 LV7 路人
    3楼
    需求骤增、电网承压、电价暴涨 日本突遇电力危机
    2024-06-04 22:24:28   来自上海市
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    4楼
    聚焦|张文宏:上海战疫体会及对奥密克戎的应对
    2024-06-04 00:21:19   来自西藏自治区
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